¿Qué es un auditor interno certificado?
El Auditor Interno Certificado (CIA) es una certificación que se ofrece a los contadores que realizan auditorías internas. La designación de Auditor Interno Certificado es otorgada por el Instituto de Auditores Internos (IIA) y es la única credencial que se acepta en todo el mundo.
Las CIA generalmente trabajan en el departamento de auditoría de agencias gubernamentales, instituciones financieras o corporaciones. Revisan los registros financieros para buscar deficiencias en los controles internos.
Los contadores públicos certificados, o CPA, también están capacitados en auditoría y pueden realizar muchas de las mismas funciones que la CIA; sin embargo, el profesional con una designación de la CIA tendrá un conjunto de habilidades más microcentrado. Una diferencia importante es que la credencial de CPA a menudo se reconoce solo dentro de los Estados Unidos, mientras que la CIA es una designación internacionalmente reconocida. Si bien los CPA pueden ser empleados directamente por una empresa en una función de auditor, es mucho más común que entren en una empresa desde el exterior (externo) para realizar funciones de auditoría. Por lo tanto, es más probable que las CIA sean empleadas directamente por una empresa. Aunque no es muy común, un contador puede perseguir y mantener las designaciones de CPA y CIA.
Comprensión de los auditores internos certificados (CIA)
Los contadores que buscan la certificación de la CIA deben obtener una licenciatura y tener no menos de dos años de experiencia laboral en un campo relacionado con la auditoría interna, como el control interno, el cumplimiento y la garantía de calidad. Los candidatos para la designación generalmente estudian de 100 a 150 horas para los exámenes de acreditación y proporcionan una carta que respalde el carácter del candidato. Si se convierte en CIA, también deberá cumplir con los requisitos de educación continua (CE) de 40 horas por año para mantener la certificación.
Las CIA tienen una amplia gama de opciones de carrera. Una CIA puede pasar a un puesto ejecutivo, como vicepresidente, director ejecutivo de auditoría o director. Una CIA puede especializarse como auditor interno, gerente de auditoría y auditor de cumplimiento, o en auditoría de investigación y auditoría de tecnología de la información. Los CPA tienden a ganar salarios ligeramente más altos que los de la CIA, pero dependerá del título y el puesto de trabajo de la CIA. El salario promedio de un contador público certificado fue de $ 62, 123 y $ 59, 677 para un auditor interno en los Estados Unidos.
Los auditores internos generalmente están sujetos a un código de ética. Un ejemplo de auditores internos que no se adhirieron a ese código es el escándalo de Lehman Brothers en 2008. Los ejecutivos recibieron altos salarios a pesar de los desafíos financieros que experimentó la compañía. Además, los controles internos inadecuados permitieron manipular el sistema contable mediante la presentación de informes de números fabricados en los balances. Las acciones fueron ilegales, poco éticas, parciales y poco profesionales y violaron el código de ética de la CIA.
Historia
La detección de fraude y la evaluación de control son los componentes básicos de la auditoría interna. Las técnicas de auditoría y los métodos de control de Inglaterra emigraron a los Estados Unidos durante la Revolución Industrial. En el siglo XX, las prácticas de informes de los auditores y los métodos de prueba fueron estandarizados.
El IIA se lanzó en 1941 y solidificó la práctica de auditoría interna como profesión. En 1950, el Congreso requirió que cada agencia ejecutiva incluyera auditorías internas en el sistema de controles internos de la agencia. La auditoría interna surgió como una función contable separada a mediados del siglo XX.
En 1977, la Ley de Prácticas Corruptas en el Extranjero revisó por completo la industria de auditoría interna. La ley evitó que las empresas ocultaran fondos y realizaran sobornos. La ley exigía a las empresas mantener sistemas adecuados de control interno y mantener registros financieros completos y correctos.
panorama
Se proyecta que la contratación de auditores crecerá un 11% de 2014 a 2024. Debido a los cambios en la legislación sobre informes financieros, impuestos corporativos y fusiones y adquisiciones, un aumento en la demanda de auditores y la necesidad de una mayor responsabilidad para proteger a las organizaciones y sus partes interesadas son ciertas. El papel de los auditores continúa cambiando, lo que impulsará el crecimiento del empleo en la industria. Además, la planificación de la sucesión, la jubilación y la rotación de empleados producirán nuevas vacantes en la industria.
Las empresas y agencias gubernamentales continuarán contratando auditores internos para fortalecer los controles internos. Debido a que los escándalos contables y las irregularidades financieras siguen siendo un problema real que los inversores y analistas deben conocer, el papel de la CIA como auditores seguirá siendo importante en el futuro previsible.
