Desde que te graduaste, probablemente has desarrollado una serie de nuevas habilidades más allá de lo que aprendiste en la universidad. Por lo tanto, es posible que no tenga que regresar a la escuela si quiere o necesita cambiar de carrera. De hecho, si está buscando hacer un cambio de carrera, podría tener más éxito si observa más ampliamente su conjunto de habilidades y aprende cómo venderlas a empleadores fuera de su nicho actual de carrera y educación.
Vende tus habilidades, no tu título
Identifica tus objetivos profesionales
¿Ya sabes cuál quieres que sea tu próximo movimiento profesional? Si es así, puede avanzar a la sección sobre cómo crear un currículum basado en habilidades. Si no lo hace, tiene varias opciones.
Primero, haga una lista de lo que está buscando en una nueva carrera. Por ejemplo, ¿estás pensando en cambiar de trabajo porque ya no quieres sentarte en un cubículo durante ocho horas al día? Luego, su lista debe incluir algo como "debe implicar estar lejos de mi escritorio al menos cuatro horas por día". Del mismo modo, es posible que desee tener un trabajo que no requiera mucho tiempo extra. Considere sus preferencias para viajar o trabajar en proyectos en equipo o de forma independiente. Es posible que no obtenga todo lo que desea, pero la lluvia de ideas es un gran comienzo.
Luego, realice una investigación utilizando descripciones de lo que está buscando en una carrera. Ignora los trabajos que sabes que están fuera de tu campo de interés. Por ejemplo, si de alguna manera aparece "domador de leones" en su búsqueda, y el gato de su amigo lo pone nervioso, debe eliminarlo de cualquier otra consideración.
Según los resultados, limite su investigación a carreras que se ajusten a al menos cinco de cada 10 cosas que desea en una nueva carrera. Elige cinco carreras para crear un currículum basado en habilidades.
Los centros de carreras universitarias pueden ayudarlo con lo siguiente:
- Pruebas de carrera para ayudarlo a encontrar lo que le gustaría hacer a continuación Colocación de trabajo Revisión de currículum y talleres
Hazte voluntario y aprende nuevas habilidades
¿Todavía no está seguro de cuál debería ser su próximo movimiento o necesita orientación para definir sus objetivos profesionales? Voluntario para una organización de caridad y / o llame al centro de carreras en su antigua universidad para obtener ayuda. Recuerde llevar la lista de lo que está buscando en un nuevo puesto profesional con usted.
Los voluntarios de organizaciones sin fines de lucro a menudo reciben tanta responsabilidad como pueden manejar y orientación adicional porque trabajan de forma gratuita. Al ofrecerse como voluntario, podría aprender habilidades de liderazgo y capacitación mientras muestra a los nuevos voluntarios las habilidades o habilidades de marketing y ventas mientras ayuda a promover los próximos eventos de caridad. Informe a los coordinadores voluntarios cuáles son sus habilidades, para que puedan asignar tareas que lo ayuden a avanzar.
Crear un currículum basado en habilidades
1. Enumere todos los trabajos que ha realizado anteriormente
Escriba al menos cinco tareas que realizó en cada trabajo. Por ejemplo, trabajar en equipos para crear campañas publicitarias, ayudar a los clientes a encontrar los productos adecuados dentro de la línea de productos de su empresa, hacer arreglos de viaje para convenciones de la industria o negociar precios con los proveedores.
Luego, debajo de cada tarea, escriba cómo completó esta tarea. No solo verá habilidades de una sola palabra, como "organizar" y "administrar", sino que también encontrará los detalles ampliados que necesita para agregar detalles a su currículum. No copiará sus listados de trabajo en su currículum, pero este ejercicio será la base del paso tres.
2. Busque sitios de carreras para sus habilidades
Seleccione los nuevos campos profesionales en los que está interesado. Luego, ingrese las descripciones de sus habilidades de a una por vez en la búsqueda. Esto lo ayudará a determinar los títulos de posición específicos que podrían funcionar con las habilidades que tiene. Elija cinco listados de trabajo para considerar y estudie cuidadosamente las descripciones completas.
3. Exhiba habilidades que se ajusten a las descripciones de las posiciones que desea
Elija dos habilidades que posea que coincidan con los listados de trabajo que seleccionó. Cree secciones de habilidades separadas para su currículum para cada posición. Por ejemplo, un currículum para un puesto de planificación de eventos podría enumerar la planificación de viajes y la resolución de problemas como habilidades. Las habilidades que podría utilizar para un puesto de gerente de comercialización pueden incluir organización, negociación y / o análisis de mercado.
Después de elegir dos de sus habilidades por trabajo, agregue cinco a 10 viñetas debajo de cada habilidad con sus logros en esta área. Las viñetas deben ser similares a las viñetas en el paso dos, pero sus listas de logros serán más detalladas.
4. Formatee su currículum
- Ponga su nombre, dirección e información de contacto en la parte superior. Resumen: limite su resumen a unas pocas oraciones que especifiquen lo que desea hacer para la empresa y las habilidades que tiene para ofrecer para realizar el trabajo con resultados demostrados. una sección para educación debajo de tus habilidades. Desea que sus habilidades se destaquen más que su título. Proporcione su experiencia previa. Enumere todos sus trabajos posteriores a la universidad, sus fechas de empleo y la ubicación donde trabajó. Si tiene un largo historial profesional, limite su sección de trabajos anteriores al lugar donde desarrolló las habilidades en su currículum. Se pueden incluir puestos de voluntario. Limite su currículum completo a una página, si es posible.
La línea de fondo
La mayoría de las personas cambiarán de carrera al menos una vez en la vida; algunos cambiarán de ocupación varias veces. Si volvieras a la escuela cada vez, tomarías un nuevo título profesional: estudiante de por vida. Utiliza tus habilidades profesionales para catapultarte a un nuevo campo profesional.
